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Formation à la demande

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Méthodes : Interventions conçues et réalisées à la demande et en concertation avec les structures. Elles répondent à un cahier des charges et sont réalisées sur la base d’une contractualisation entre le Crefac et la structure concernée.

Le dispositif proposé permet d’engager un travail réflexif sur ses pratiques pour trouver de nouvelles formes de penser et d’agir. Il alterne des regroupements et des temps de mises en pratiques.

Les sessions sont organisées autour de travaux d’ateliers, d’apports conceptuels, de retours d’expériences et d’analyse de pratiques professionnelles.

engager un travail réflexif sur ses pratiques, trouver de nouvelles formes de penser
et agir.

Accompagnement à la structuration des exécutifs d'organisation et/ou d'instances politiques
  • Préciser le rôle d’une instance politique décisionnelle.
  • Construire un diagnostic partagé du fonctionnement de l’organisation du travail.
  • Construire le plan de travail en mode projet.
  • Formaliser un nouveau fonctionnement du collectif.

Découvrir la formation

construction d'une formation-action spécifique en raison d'un besoin exprimé par une structure fédérative

Les formations du Crefac peuvent être organisées en intra ou inter.

Découvrir la formation

Manager dans une structure syndicale
  • Apprendre à décrypter les situations de travail sur un plan organisationnel et managérial à partir d’un travail d’enquête.
  • Comprendre le fonctionnement d’une organisation afin de susciter la coopération.
  • Enrichir son propre référentiel de management : principes de management, pratiques de management et principes d’action.

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